ITSPEA blog

Kui hädaabiteenused on ligipääsetavad vaid kõne teel, võivad kõnepuudega inimesed hädaolukorras ohtlikes olukordades muutuda haavatavamaks. Enamikes riikides saab hädaabiteenustele sõnumeid saata, kuid kui asi on ajatundlik , ei pruugi see olla kõige praktilisem lahendus.  Veebist uurides leidsin telefonirakenduse TapSOS. Rakendus on eriti kasulik neile, kes ei saa telefoniga rääkida, ja lihtsustab protsessi , kes soovivad hädaabiteenustele tekstisõnumeid saata. TapSOS on täiesti mitteverbaalne. TapSOS töötati välja pärast seda, kui nähti vajadust parema juurdepääsu järele hädaabiteenustele neile, kes ei saa häälega helistada. Kuidas seda kasutada? Ikoonide kaudu saab valida soovitud teenuse(politsei, kiirabi jne.), seejärel hädaolukorra olemuse. GPS määrab hädasolija asukoha. Kuigi rakendus oli algselt disainitud kurtidele inimestele, on see osutunud kasulikuks ka neile, kes soovivad hädaabiteenustega ühendust võtta vargsi ja kiirelt. Kasutatud allikad:   https://www.tapsos.com/fa

Kasutatavuse positiivne näide Seoses reisiplaanidega oli hiljuti oli vajadus surfata võimalikke majutuskohti. Selleks kasutasin Booking.com. Mis mind hämmastas oli see lihtsus kuidas nad on majutuse broneerimise üles seadnud. Paari valiku ja hiireklõpsuga ongi tehtud. Kuigi infot on palju, jättis see ikkagi "puhta" välimuse. Ise olen kasutanud ainult broneerimise funktsiooni, kuid veebisait katab enamus reisimisega seotud vajadused ära, nagu lennukipiletid, autorent jne. õpitavus – õppida praktiliselt midagi vaja ei ole. Kõik on selgelt ja suurelt eesti keeles kirjas. Tuleb teha ainult endale sobilikud valikud. tõhusus –  nagu enne mainitud sai broneering tehtud ja seda väga vähese ajakuluga. meeldejäävus – Sammud jäävad kiirelt meelde. vead – kasutuse jooksul vigasid ei leidnud. Leht lasi ilusti navigeerida edasi ja tagasi, kui olid midagi valesti sisestanud. rahulolu – Nupud ja paigutus on väga kergesti kasutatav. Üks lihtsamaid viise kuidas veebis majust broneerida Kas

  Ärimudel Slack: Slack pakub oma toodet teatud kasutuspiirangutega tasuta, kasutades freemiumi mudelit. Selle tasuta paketi alusel saavad organisatsioonid otsida ainult kuni 10000 oma hiljutistest sõnumitest. Teiseks võimaldab tasuta pakett ainult üks-ühele videokõnesid, kuid kasutajad ei saa korraldada grupivideokõnesid. Tasuta kasutajad saavad juurdepääsu ainult 10 tarkvara integratsioonile. Tasuta paketi piirangud on üles ehitatud nii, et kasutajad tutvuksid slacki võimalustega ja meelitaksid klienti tasulise versioonini. Arendusmudel Adobe: Viimaste aastate jooksul on scrumist saanud Adobe Systemsi kõige sagedamini kasutatav arendusmeetod. Tarkvaratooted, nagu Premiere Pro ja After Effects kasutavad scrumi, et tõhusamalt pakkuda klientidele õigeid ja kvaliteetsemaid lahendusi. Scrum julgustab iseorganiseerunud, funktsionaalseid meeskondi lahendama probleeme koos teatud ajavahemikus, mida nimetatakse sprindiks. Sellest  tulenevalt peetakse mitmeid koosolekuid, mida kasutatakse edu

Varasemad teadmised terminist "Häkker" ja arusaam sellest on võibolla liiga palju Hollywoodi filmidest mulle üle kandunud. Valgustav oli lugeda mida termin tegelikult tähendab ja seda keda mina silmas pidasin, kutsutakse hoopis "Kräkkeriks". Põhiline vahe on, et Häkker loob ja Kräkker lõhub. Kuna artikkel on ikkagi vastus küsimusele, kuidas saada häkkeriks? On välja toodud häkkeri põhioskused, suhtumine, staatus ning kuidas nende arendamisega alustada. Lugedes neid, tekkis tunne, et esimesed sammud häkkeri staatuseni on juba tehtud. Tehnikumis, ülikoolis, tööl käsitletud ja õpitud katab palju eelmainitud põhioskusi. Samuti tundub pärast teose lugemist, et häkkerid on omamoodi kultus. Liikmetel on staatus ja oma ütlemata reeglid, käsud ja eesmärk. Jagage teadmisi, kirjutage avatud lähtekoodiga tarkvara, aidake teisi, lahendage probleeme jne. Häkkerite ühiskonda on raske pääseda, peate töötama, õppima, kogemusi saama. Selleks, et nö. liikmeks saada tuleb liikmel te

AMD avutiprotsessorite tõus ja suurem konkureerimine viimastel aastatel Inteliga, on olnud väga suurepärane näha. Eriti meile, kui klientidele, kes konkureerimise tulemusel saavad kvaliteetsemat ja odavamat toodet. Olles isa ka AMD fänn tuligi huvi uurida CEO rollis olevat Lisa Su-d. Dr Su on omandanud Massachusettsi Tehnoloogiainstituudis (MIT) bakalaureuse-, magistri- ja doktorikraadi elektrotehnika alal. Ta on olnud 25 aastat insener ja erinevates juhirollides, varasemalt ka IBM-s, keskendudes semikonduktorite arengule. Tema kui juhi väärtused on inimeste ühendamise jõud. (coach) “What you can do as a single person is great, but what you can do when you can bring 10 smart people together, or 100 smart people together, or 10,000 smart people together, aligned on a vision, it’s incredible,” she said . Olnud kuulates teda erinevatel konverentsidel, on ta ka väga hea suhtleja. Ta oskab keerulistel teemadel infot tõlgendada ja seda selgemaks teha laiemale publikule. (communicator)   Järg